杜小华哽咽回忆，从老大难到科技领军人物，她如何突破困境？

在我国科技领域，有一位名叫杜小华的女性，她曾经历过一段艰难的岁月，但她凭借坚韧不拔的毅力，最终成为了一名科技领军人物，杜小华在一次公开场合哽咽地称自己还是“老大难”，引发了人们对她过去经历的广泛关注。

杜小华，一个普通的农村女孩，在改革开放初期，她怀揣着对科学的热爱，毅然决然地选择了走科技道路，在那个年代，女性在科技领域的发展面临着诸多困境，杜小华也不例外，她曾遭遇过种种不公平的待遇，甚至被人称为“老大难”。

面对困境，杜小华没有退缩，她以顽强的毅力，克服了重重困难，她白天在实验室里埋头苦干，晚上还要照顾家庭，尽管生活艰辛，但她从未放弃过对科学的追求，在科研的道路上，她勇攀高峰，取得了一系列令人瞩目的成果。

回顾过去，杜小华哽咽地说：“我曾是那个被人称为‘老大难’的人，但现在，我依然觉得自己还是老大难。”这句话道出了她内心的挣扎与感慨，她深知，尽管自己取得了不小的成就，但在科技领域，女性的地位仍然有待提高。

杜小华的经历并非个例，在我国科技领域，女性科研人员普遍面临着职业发展、家庭责任等方面的压力，为了改变这一现状，杜小华呼吁社会各界关注女性科研人员，为她们提供更多的支持和帮助。

近年来，我国政府高度重视科技创新，不断出台政策，鼓励女性投身科技事业，在这样的大背景下，杜小华等一批优秀女性科研人员脱颖而出，为我国科技事业做出了巨大贡献。

杜小华仍然感到忧虑，她认为，要想真正实现性别平等，还需从以下几个方面入手：

1、提高女性科研人员的待遇，消除性别歧视，在招聘、晋升等方面，给予女性科研人员公平的机会。

2、加强对女性科研人员的培训，提高她们的科研能力，通过举办各类培训班、研讨会等活动，帮助女性科研人员拓宽视野，提升综合素质。

3、关注女性科研人员的家庭生活，减轻她们的负担，鼓励社会各界为女性科研人员提供更多的支持，如提供育儿假、陪护假等。

4、倡导性别平等观念，营造良好的科研氛围，让女性科研人员感受到尊重和关爱，激发她们的工作热情。

杜小华哽咽称自己还是“老大难”，道出了我国科技领域女性面临的困境，要想改变这一现状，需要全社会共同努力，为女性科研人员创造一个公平、和谐的发展环境，我国科技事业才能取得更加辉煌的成就。